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L’expert-comptable est un partenaire fondamental du chef de sociétés. Multi casquette, ce expert en chiffre ne se cantonne pas à la gestion de la comptabilité de la société. Il endosse de nombreux métiers, allant de la look des comptes aux conseils stratégiques, juridiques et . Certes, faire appel à un expert-comptable n’est pas obligatoire. Mais se passer de son appui, c’est se priver d’un acteur clé du développement de la société. Cet article vous éclaire sur les missions d’un expert-comptable et les possibilités que offre son aide. Il vous donne ensuite des conseils pour bien choisir votre prestataire. Un expert-comptable est un professionnel détenteur d’un diplôme d’expertise chargé de comptabilité ( DEC ) qu’il obtient après un cheminement de 8 années d’études dont 3 ans de stage en cabinet. Inscrit au tableau de l’Ordre des experts-comptables, il relève d’une profession règlementée qui obéit à un code de honnêteté. L’expert-comptable intervient également dans les procédures plus difficiles comme la dissolution ou la liquidation. Il peut même réaliser des missions vraiment mémorables comme le assemblage d’un dossier de votre chaise de demande de financement, l’ouverture de capital ou le transmission de siège social…L’expert-comptable peut accompagner une jeune structure dans la gestion de ses ressources humaines pour qu’elle soit en conformité avec les obligations sociales. Il peut ainsi établir des contrats de travail, des notes de paie ou encore procéder aux déclarations des charges sociales.
la profession de comptable est accessible avec un diplôme supérieur de comptabilité récipient 2 à récipient 5, ou bien par une VAE ( validation ds acquis de l’expérience ). À la différence d’un expert-comptable qui doit avoir un Diplôme d’Expertise Comptable DEC avec un récipient 8 ( Diplôme Supérieur de Comptabilité et de Gestion bac 5 suivi d’un stage de 3 ans au sein de toutes entreprises puis la validation du Diplôme d’Expertise Comptable DEC ) avoué par l’État et l’organisme fiscale plus un stage de 3 ans à l’intérieur d’un cabinet d’expertise service comptable pour pouvoir exercer le métier d’expert-comptable. en outre, l’expert-comptable doit s’inscrire au tableau de l’Ordre des experts-comptables avant de pouvoir le métier d’expert-comptable au sein ou non d’un cabinet d’expertise comptable, et fait l’objet de contrôles de son métier professionnelle. En outre, les experts inscrits à l’Ordre des experts-comptables peuvent poursuivre leurs études dans un domaine particulier afin de donner de la valeur ajoutée à leurs clients. dans un premier temps, il faut savoir qu’un chargé de comptabilité pratique sa profession en tant qu’employé de la société. Il peut aussi travailler dans le cadre d’une profession libérale. quoi qu’il en soit, il s’occupe des opérations comptables de son employeur ( classification des dossiers, enregistrements comptables, gestion des comptes courants clients et prestataires, de notices explicatives de paie simples, déclarations sociales… ), fait quelques déclarations fiscales, et peut éventuellement préparer un bilan.
La part consacrée aux missions classiques ( saisie, déclaratif, production des missions annexes telles que les salaires ou, dans une moindre mesure, le juridique ) se transforme fondamentalement. La mission service comptable se digitalise, ouvrant le champ des possibles pour un expert-comptable aux missions de conseils et d’accompagnement au quotidien de la structure. L’expert-comptable a plusieurs casquettes : largement plus qu’une société d’expertise service comptable, il dirige une société de prestations de services dont la fiscalité. C’est la voix que Cogedis a pris pour accompagner sa clientèle au plus proche de leurs besoins. Avant tout, la garantie de comptes fiables, attestés selon les normes ordinales au niveau européen ou international. Le gain en surveillance et l’assistance d’un œil professionnel garantissent un niveau élevé de conformité. ainsi, avoir recours à un expert-comptable permet d’avoir un label de compétence et de sécurité en fonction du chef d’entreprise et des tiers : banquiers, partenaires commerciaux, sociaux, , etc. L’expert-comptable donne des conseils utiles et à la multiplication d’une entreprise. L’expert comptable fait partie d’une profession réglementée, régie par un code de déontologie et des normes d’entrainement professionnelles, sous la tutelle du ministère de l’Economie et des Finances. La formule que l’expert-comptable récite lors de la prestation de serment illustre bien le dévouement au client : “je jure d’exercer ma profession avec conscience et probité, de respecter et faire respecter les lois dans mes travaux”. L’expert-comptable a un devoir de conseil vis-à-vis de son client, c’est un engagement fort. Sa signature est symbole de confiance. la présence d’un expert-comptable est de nature à rassurer l’administration.
Le rôle de l’expert-comptable est multiple et son métier porte sur tous les critères de votre participation de l’entreprise. Il est en effet mandaté pour assurer le suivi légal, fiscal, et social de la société qui l’emploie ou le missionne. En tant que garant des comptes de la structure, il en assure la présentation et la révision et porte sa responsabilité du point de vue de la loi. Sa vision globale de l’entreprise lui permet d’offrir un service de conseil nette et précieuse au chef d’entreprise. Il est un partenaire clé des prises de décisions et des orientations à donner. Ses domaines d’action varient en fonction de son cadre professionnel ( en libéral ou salarié ) et selon la taille du cabinet dans lequel il se développe. Ainsi il peut occuper des fonctionnalités de façon polyvalente ou plus spécialisée si le job est morcelé, comme c’est le cas dans cabinets d’envergure. Pour accéder aux plus hautes responsabilités du secteur de l’expertise service comptable, il faut être titulaire du DEC, le Diplôme d’Expertise Comptable, qui se passe à un niveau Master et se valide au bout de 3 années de stage rémunéré en entreprise. Ce diplôme permet de s’inscrire à l’ordre des experts comptables pour pouvoir, après avoir prêté serment, son activité en libéral.
Le recours à un spécialistes comptable est recommandé pour l’accompagnement service comptable de votre activité de location meublée non professionnelle ( LMNP ). Véritable professionnel du chiffre, il connaît parfaitement les règles de la LMNP et est à même de vous accompagner dans le choix du régime fiscal à adopter. L’expert comptable prendra en charge la réalisation de vos comptes annuels, et leurs télétransmissions à les impôts dans le respect des dates légaux. Confier la gestion comptable à un spécialistes service comptable, c’est vérifier la création d’une liasse fiscale conforme, un risque fiscal fortement diminué en fonction de les impôts. Nous disposons de l’expérience suffisante pour réaliser votre liasse fiscale pour votre location meublée non professionnelle, contactez-nous ici. Si avoir recours à un spécialistes service comptable n’est pas obligatoire, il n’en est pas moins grandement recommandé. a part la complexité des tâches de soda de fiscalité requises par la loi ( rédaction des documents de synthèse, validation de la liasse fiscale… ), l’assistance d’un membre de l’ordre constitue un indicateur de sérieux auprès des prospects et des prestataires de la société. Elle contribuera en plus à tranquilliser les institutions bancaires pour l’obtention d’un prêt, et réduit les risques d’un contrôle inopiné de l’organisme fiscale. La sous-traitance de la réalisation des documents comptables, tâche particulièrement consommateur de temps pour un débutant, libère le chef d’entreprise et lui donne du temps pour se consacrer à la croissance de son affaire.
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